2021-04-10 來源:學(xué)邦技術(shù)
針對培訓(xùn)學(xué)校的授課老師而言,學(xué)員所報課時費兩者之間薪水的高矮立即掛勾,上的學(xué)時比較多,那麼其薪水也會較為高。因為在培訓(xùn)學(xué)校里一個兼課老師很有可能會出現(xiàn)許多不一樣的課,或是每上一堂課的課時費也是不一樣的。那培訓(xùn)學(xué)校管理系統(tǒng)軟件也是如何統(tǒng)計學(xué)員課時費的呢?
傳統(tǒng)式的培訓(xùn)學(xué)校課時費統(tǒng)計,全是選用Excel來紀(jì)錄并開展統(tǒng)計。因為每個學(xué)員收費標(biāo)準(zhǔn)不一,學(xué)時耗費收費結(jié)轉(zhuǎn)選用傳統(tǒng)式手動式管理機制,非常容易造成 服務(wù)項目不立即、不精確。
而應(yīng)用系統(tǒng)去統(tǒng)計學(xué)員課時費,每一個授課老師所上的每一堂課的,應(yīng)到人數(shù)、實到人數(shù)、收費總數(shù)、扣費總數(shù)、出勤實付額度、未出勤實出額度、出勤扣費額度、未出勤扣費額度等都可以清楚展現(xiàn),將這種要素融合起來就可以迅速結(jié)轉(zhuǎn)授課老師的薪水。
此外,授課老師在上課的情況下,除開刷信用卡考勤管理外,老師也可選用微信授課訓(xùn)話,在考勤管理確定的情況下,家長端手機微信會馬上接到一條授課每日簽到的通告信息,讓父母迅速把握小孩的動態(tài)性,提升服務(wù)滿意度。
此外,培訓(xùn)學(xué)校管理系統(tǒng)軟件可以依據(jù)財務(wù)報表,全自動剖析統(tǒng)計各種各樣信息內(nèi)容,職工抽成表格,新項目收入支出發(fā)展趨勢,老師課時費統(tǒng)計、收入支出當(dāng)期比照、教學(xué)區(qū)收入支出發(fā)展趨勢這些。