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　　針對文化教育培訓機構(gòu)而言，每個學生的收費標準不一，在傳統(tǒng)式財務會計方式下，非常容易出現(xiàn)學時耗費收費結(jié)轉(zhuǎn)不立即、不精確的狀況。應用培訓教育erp系統(tǒng)，可以協(xié)助財會人員立即把握學生的剩下培訓費和扣費信息內(nèi)容。

　　應用erp系統(tǒng)開展學生的考勤學時統(tǒng)計工作總結(jié)，每一次學生授課，教師都是會對學生開展考勤紀錄，每一次考勤，會扣出相對的學時和培訓費，而且即時顯示信息賬戶余額。erp系統(tǒng)除開給到硬件配置機器設備考勤消課外，還出示了微信客戶端點名消課的作用。

　　當機構(gòu)有出門學時，大家的教導主任教師或是教學區(qū)管理人員可根據(jù)erp系統(tǒng)的微信客戶端，對班集體學生開展點名解決。點名的另外將消課通告發(fā)給客戶的手機微信，進行點名消課的實際操作。

　　學邦boss校領(lǐng)導erp管理系統(tǒng)是對于教育培訓行業(yè)開發(fā)設計的，能夠協(xié)助學習培訓機構(gòu)減少管理方法難度系數(shù)，提升服務質(zhì)量，處理機構(gòu)在平時經(jīng)營中普遍的調(diào)課難題、調(diào)課難題、財務統(tǒng)計等系列產(chǎn)品難題。

　　此外，機構(gòu)的財務統(tǒng)計難題也有老師的工資結(jié)轉(zhuǎn)，運用培訓教育erp系統(tǒng)，管理人員能夠?qū)τ诿恳粋€教師挑選不一樣的測算方法，固定不動花費、學時分為等方法，機構(gòu)能夠?qū)τ诿恳粋€教師開展挑選，在設置好工資計算方法方法后，系統(tǒng)會全自動測算老師工資。